Anmeldung für Bewerber und Unternehmen

Vorteile für Bewerber:

  • Bewerbungsübersicht über Ihren Browser von überall verwalten
  • Keine Excel-Tabellen mehr, keine verlorenen Notizen
  • Automatische vervollständigung des Bewerbungsformulars (sofern eingeloggt)
  • Aktualisieren Sie die Daten über Ihr Smartphone oder PC
  • Download der Arbeitgeberübersicht als PDF möglich (z.B. als Nachweis für die Agentur für Arbeit, JobCenter oder für eigene Unterlagen)
  • Kostenfreie Arbeitsvermittlung mit Vermittlungsgutschein (AVGS) der Agentur für Arbeit oder des JobCenters möglich
  • Definieren Sie Ihre Suchkriterien und Konditionen (Arbeitsort, Branche, Betriebsgröße, Gehalt und Tätigkeit/en, Arbeitszeiten)
  • Die Registrierung beinhaltet keine automatische Beauftragung mit der Direktvermittlung
  • Die Nutzung des Accounts ist für Sie kostenfrei

Vorteile für Unternehmen - Personalvermittlung:

  • Kostengünstige Personalvermittlung (Direktvermittlung, keine Zeitarbeit)
  • Deutschlandweit bzw. Personal im Ausland suchen lassen
  • Kostenfreie Personalvermittlung mit AVGS möglich
  • Kostenfreie Schaltung Ihrer Stellenanzeigen im Zuge der Personalvermittlung möglich
  • Personalsuchauftrag erfolgt 100% online und jederzeit
  • Smarte Bewerberübersicht, alles an einem Ort
  • Bewerbungen direkt im Account einsehen und beantworten
  • Definieren Sie Ihren Wunschkandidaten und Ihre Konditionen (Arbeitsort/e, Branche, Betriebsgröße, Gehalt/Boni und Ausbildung, Tätigkeit/en, Arbeitszeiten)
  • So viele Unternehmens-User anlegen wie Sie benötigen (kostenfrei)
  • Die Registrierung beinhaltet keine automatische Beauftragung mit der Direktvermittlung
  • Die Nutzung des Unternehmens-Accounts ist für Unternehmen kostenfrei

Um noch mehr Bewerber zu erreichen...
Vorteile für Unternehmen - RADAS JOBBÖRSE:

  • Stellenanzeigen kostengünstig selbst und jederzeit in eigenem Unternehmensnamen und mit Logo veröffentlichen und verwalten
  • In einem Schritt kostengünstige/kostenfreie Personalvermittlung bei RADAS Personalvermittlung beauftragen
  • So viele Stellenanzeigen veröffentlichen, wie Sie benötigen
  • Stellenanzeigen auf mehreren Jobbörsen schalten - Multichannel Posting
  • (optional) zusätzlich die JOBBÖRSE der Agentur für Arbeit an Ihren Unternehmens-Account anbinden
  • Moderate Konditionen, egal ob Sie eine oder mehr als 100 Stellen besetzen wollen – wir haben ein passendes Angebot für Sie
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